广东劳动学会成功召开第八届四次会员代表大会暨2023年零工经济及多元用工研讨会

2023年12月6日，广东劳动学会第八届四次会员代表大会暨2023年零工经济及多元用工研讨会在广州召开。国务院参事室特约研究员、中国劳动学会会长杨志明，广东省人力资源和社会保障厅党组成员、副厅长杨红山、中国劳动学会秘书长赵越、中国劳动和社会保障科学研究院主任李天国分别发表致辞或讲话。广东省人力资源和社会保障厅相关领导、负责同志以及嘉宾、媒体人士，应邀与广东劳动学会会员代表一起出席会议，现场参会人员超600人。

赵越秘书长发表致辞，对出席会议的各位代表表达诚挚的敬意，回顾了广东劳动学会历来的工作与成绩，表示学会始终坚持改革、开拓创新，未来将继续加强与各方的合作和沟通，为人力资源和社会保障事业的发展贡献力量。

杨红山副厅长代表省人社厅致辞，对广东劳动学会作为广东首批社会培训评价组织，开展企业人力资源管理师、劳动关系协调员、职业指导师、劳务派遣管理员技能等级认定工作，努力构建广东人力资源服务产业人才培养评价生态体系，作了高度肯定，并对学会未来发展寄予厚望，希望学会继续开创新局面、创造新业绩、发挥新作用，为我省人力资源社会保障改革献计献策，助力全省人力资源事业高质量发展。

广东劳动学会常务副会长朱德良主持会议；秘书长黄卫平、监事李会华分别作学会2023年工作报告和监事报告；副会长董志强宣读学会培训专家名单及新增会员单位名单。

张凤岐会长作会议总结讲话，感谢了中国劳动学会和省人力资源社会保障厅领导的高度重视和莅临指导，以及副会长单位薪宝科技公司的大力承办和支持单位的参与。表示学会将以党建引领工作，围绕人社中心，着力夯实根基，紧紧与人社领域的全面深化改革形成一盘棋，推动学会工作再上新台阶。

杨志明会长作研讨会主旨发言，主题为“数智赋能网约劳动的创新”。他指出，高质量发展是中国式现代化的底色，需要数智赋能人力资源的创新，高质量充分就业需要灵活用工的网约劳动支持。新时代大力发展数字人力资源，构筑数实融合、产才共兴新优势，中国式现代化新征程中迎来数智赋能网约劳动快速发展的“黄金期”，人力资源高质量发展进入发展“快车道”。人力资源高质量发展要努力使探索走在政策制定前面，研究政策走在“市场曲线”前面，拥抱数据、创新无限，拥抱网约劳动、发展无限，拥抱数字人才、未来无限。

本次研讨会主题为“探索多元用工，2023创新权益保障”，聚焦多元用工模式变革与破局，共同探索新就业形态劳动者权益保障建设及机制创新。中国劳动和社会保障科学研究院主任李天国，中国劳动关系学院劳动关系与工会研究院劳动关系研究部部长汪鑫，零工经济研究中心副主任、薪宝科技创始人兼CEO刘树兵等专家学者和重点企业高管作主题交流分享，观点角度新颖，论证深刻透彻，建议科学合理，会议现场气氛活跃。本次会议的成功举办，分享了新形势下劳动者灵活就业与企业多元用工的现状，有助于探讨国家人力资源发展的新路径，为创新和变革广东乃至粤港澳大湾区的劳动权益保障发展和人力资源建设提供智力支撑，为推动广东经济高质量发展、助力中国式现代化贡献力量。