广东劳动学会顺利开展2024年6月考期职业技能等级认定
2024-06-28 广东劳动学会 886
6月23日，广东劳动学会成功开展企业人力资源管理师（四、三、二、一级）和职业指导师（四、三、二、一级）职业技能等级认定，本次认定覆盖了东莞、佛山、广州、惠州、江门、清远、汕头、深圳、阳江、中山、珠海等11个地市。
为做好本期认定工作，学会成立职业技能等级认定工作小组，围绕国家职业技能标准制订了详细的工作方案，从宣传动员、报名流程、资格审定、准考证发放、考试组织等认定考试的各个环节，都进行了细致安排，确保认定工作规范化、程序标准化。在认定过程中，考试现场全程录像，考评员认真严谨考评，督导员现场检查监督，做好督导报告记录，确保认定考试过程公平、公正、公开。
广东省职业技能服务指导中心高度重视本次认定。认定考试期间，中心主任叶磊带领考务科负责人在学会秘书长黄卫平的陪同下在广州考点现场督导；叶主任一行对认定考试全流程进行了指导，特别是结合考场监控系统和考试系统的运作的安全性和稳定性，对如何用好系统、保障认定质量提质增效等方面提出具体要求。督导现场，叶主任在听取了学会负责人对近年来学会开展职业技能等级认定工作的汇报后给予了肯定。
接下来，学会将在认真总结前期等级认定工作经验的基础上，紧紧围绕省厅部署要求，在省中心的有力指导下，结合社会评价需求和行业发展需要，进一步做精、做细、做实、做优技能等级认定工作，不断健全技能人才评价机制，提升技能人才评价质量，以高质量开展职业技能等级认定，打造高层次人力资源服务技能人才队伍，为人力资源服务业转型升级和高质量发展凝聚更强大动力。
